dc.contributor.author | Hansen, Britt Sætre | |
dc.contributor.author | Lekens, Aina Lillian Bjerkeli | |
dc.contributor.author | Andersen, Therese Kjær Falkenberg | |
dc.date.accessioned | 2023-09-15T11:17:06Z | |
dc.date.available | 2023-09-15T11:17:06Z | |
dc.date.created | 2023-09-14T13:57:35Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.citation | Andersen, T. F. K., Hansen, B. S., & Lekens, A. L. B. (2023). Fra trussel til kontroll – anestesisykepleieres erfaringer med å bli omplassert eller tildelt nye oppgaver under covid-19-pandemien i Norge. Inspira, 18(2), 1–18. | en_US |
dc.identifier.issn | 0809-9707 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11250/3089720 | |
dc.description.abstract | Bakgrunn: I mars 2020 erklærte Verdens helseorganisasjon utbruddet av covid-19 som en global pandemi. Anestesisykepleiere har blant annet spesialkompetanse innen luftveishåndtering, og ble raskt flyttet til frontlinjen blant annet ved intensivavdelingene for å ivareta håndteringen av smittede pasienter. Hensikt: Hensikten med denne studien var å få en dypere forståelse for anestesisykepleiernes erfaringer med midlertidig å bli omplassert fra en anestesiavdeling og/eller å få tildelt andre arbeidsoppgaver under covid-19-pandemien i Norge. Metode: Det er anvendt en kvalitativ metode med eksplorerende design og induktiv tilnærmelse. Datainnsamling ble gjort via individuelle dybdeintervju av seks anestesisykepleiere ved et universitetssykehus i Norge. Dataanalysen ble utført ved hjelp av kvalitativ innholdsanalyse. Resultat: Dataanalysen resulterte i ett overordnet tema: Fra trussel til kontroll, og fire kategorier: Å stå i front i ukjent terreng; Sammen er vi sterke; Moralsk plikt til å bidra; Med ledelsen i ryggen. Hver kategori ble også utdypet med sub-kategorier. Konklusjon: Innledningsvis var omplasseringen forbundet med usikkerhet, engstelse og uforutsigbarhet, samtidig som anestesisykepleierne opplevde en sterk moralsk plikt til å bidra i front. Etter hvert ble følelsene erstattet med yrkesstolthet, opplevelsen av å være en ressurs, ny læring og opplevelsen av kontroll. Ledelsen har et særlig ansvar for at det er tilstrekkelig personale, tilrettelegge for medvirkning, opplæring og kompensasjonsordninger ved eventuell lignende situasjon i fremtiden. | en_US |
dc.language.iso | nob | en_US |
dc.rights | Navngivelse 4.0 Internasjonal | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.no | * |
dc.subject | anestesisykepleie | en_US |
dc.subject | nurse anesthesia | en_US |
dc.subject | COVID-19 | en_US |
dc.title | Fra trussel til kontroll – anestesisykepleieres erfaringer med å bli omplassert eller tildelt nye oppgaver under covid-19-pandemien i Norge | en_US |
dc.title.alternative | From threat to control – nurse anesthetists’ experiences of being redeployed or assigned new tasks during the Covid-19 pandemic in Norway | en_US |
dc.type | Peer reviewed | en_US |
dc.type | Journal article | en_US |
dc.description.version | publishedVersion | en_US |
dc.rights.holder | © 2023 Theresa Falkenberg Kjær Andersen, Britt Sætre Hansen, Aina Lekens | en_US |
dc.subject.nsi | VDP::Health sciences: 800 | en_US |
dc.subject.nsi | VDP::Medisinske Fag: 700::Helsefag: 800::Sykepleievitenskap: 808 | en_US |
dc.source.pagenumber | 1-18 | en_US |
dc.source.volume | 18 | en_US |
dc.source.journal | Inspira- Journal of Anesthesia, Operating Room and Critical Care Nursing | en_US |
dc.source.issue | 2 | en_US |
dc.identifier.doi | 10.23865/inspira.v18.5432 | |
dc.identifier.cristin | 2175145 | |
cristin.ispublished | true | |
cristin.fulltext | original | |
cristin.qualitycode | 1 | |