Blar i Studentoppgaver (Business) på emneord "VDP::Social science: 200::Economics: 210::Business: 213"
Viser treff 81-100 av 177
-
Information System Backsourcing – A review of the literature
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06)Information systems backsourcing describes the transfer of previously outsourced activities, assets, or personnel back to the company. By doing this they achieve control and ownership of the previously outsourced activity. ... -
Innovation in Norwegian Law Firms
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-08-02)This thesis investigates innovation activities in Norwegian corporate law firms. The research is focused on law firms as knowledge intensive business services. Innovation in law firms is at a crossroads. Many law firms ... -
Innovation in the Norwegian waste industry: “What do the waste indystry find important in order to increase the degree of robotics?”
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06)Executive summary This thesis addresses what the Norwegian waste industry find important in order to increase the degree of robotics, by looking into the companies’ value chain. Therefore, we find it interesting to ... -
Innovation Management in a New and Digital Context
(Masteroppgave/UIS-HH/2018;, Master thesis, 2018-06)Students by the University of Stavanger have written this master’s thesis. Our specialization is in Business Administration with Business Innovation as our main field of research. The need for digital innovations and ... -
Investment analysis under uncertainty: a case study of investment in fish farming technology
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06)The Norwegian Aquaculture industry is facing great environmental problems, where the Norwegian Government have limited the production potential in the industry until these challenges can be resolved. New technology and ... -
Is your mind set for programming?
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06-17)The rapid pace of technological innovation has created a demand for higher technological knowledge. However, it seems like a lot of people are hesitant to acquire these highly needed skills. Research has shown that people's ... -
Jobbtrivsel i RCN - Hvilke kritiske suksessfaktorer for jobbtrivsel identifiserer vi i henholdsvis en kvantitativ arbeidsmiljøundersøkelse, og hvilke suksessfaktorer blir pekt på i en kvalitativ undersøkelse?
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-05-29)Formålet med denne studien er primært å avdekke hvilke kritiske suksessfaktorer som bidrar til jobbtrivsel i Reitan Convenience Norway AS, heretter omtalt om RCN. Sekundært søker studien å avdekke og konkretisere mulige ... -
The journey towards a sustainability strategy for University of Stavanger
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-07)The world is changing constantly. The most negatively impacting are the climate changes happening to our beautiful planet due to human consumption. Through Norway's commitment to the UN, Agenda 2030, it has become increasingly ... -
Kan nåtidsskjevhet, overkonfidens og begrenset selvkontroll forklare hvorfor folk har urealistiske forventninger til pensjon?
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-06-15)Pensjonssystemet ble betydelig endret i 2011, og det å spare til pensjon på egenhånd ble viktigere enn noen gang. Det har i etterkant vist seg at nordmenn har svært lite kunnskap om temaet, og flere undersøkelser tyder på ... -
Kan overmot, prokrastinerig og nåtidsskjevhet forklare studenters overbruk av usikret gjeld?
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06-17)Overbruk av usikret gjeld har vært et tema som den siste tiden har vekket stor oppsikt blant det norske folk. Unges overbruk av usikret gjeld er et tema som engasjerer flere, hvor også foreldre uttrykker sin bekymring ... -
Kjønnsbalanse i toppledelse – en casestudie med fokus på årsaker til vedvarende mannsdominans i ledelsesposisjoner og topplederes rolle i prosesser rettet mot forbedring av kjønnsbalanse
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-05-28)Til tross for høy grad av likestilling mellom kjønnene på flere samfunnsområder, er norsk næringsliv preget av kjønnsubalanse innen toppledelse. Og selv om kvinneandelen blant norske toppledere går stadig oppover, er makten ... -
Kjønnsforskjeller i risikotaking: er overmot en forklaring?
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06)Individer opptrer ulikt stilt overfor beslutninger som inneholder en viss risiko. En teori utviklet av Neumann og Morgenstern (1947), kalt forventet nytteteori, baserer seg på mennesker som er rasjonelle, og tar rasjonelle ... -
Konkurranse og samarbeid på norsk kontinentalsokkel. Samarbeid mellom konkurrenter
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-05-26)Oljebransjen er en av Norges viktigste næringer, og siden vi oppdaget våre naturresurser i har vi i nærmere 50 år kunnet skape velstand som også har bidratt til teknologiske fremskritt som er i verdenstoppen. Dette har ... -
Konkurransedyktighet for dype geotermiske energibrønner - En casestudie basert på pilotprosjektet ved Oslo Lufthavn - Gardermoen
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06)Denne utredningen har som formål å analysere konkurransekraften for bruk av dype geotermiske energibrønner til oppvarmingsformål i Norge. Dette blir vurdert ved bruk av modellen kjent som Energikostnad over levetid (LCOE). ... -
Korleis vil revisoren sine eigenskapar påverke kvaliteten på rekneskapsinformasjonen?
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-06-15)Revisjonskvalitet er eit ord som mange har prøvd å definera, men utfordringa er nemleg at ordet kan definerast ulikt i forskjellige situasjonar med forskjellige personar involvert. Revisjonskvalitet er for eksempel så mykje ... -
The leadership phenomenon: How can leadership be explored through an alternative leadership ontology by examining the implementation and implications of its framework?
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-06)This dissertation aims to explore the leadership phenomenon through a framework and thought process that is different from the current leadership orthodoxy. The more traditional perception of leadership with leaders, ... -
Ledelse, verdisyn og makt i psykisk helsevern. En studie av lederrollens betydning for økt pasientmedvirkning og mindre maktbruk i psykisk helsevern.
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-06-15)SAMMENDRAG I tråd med krav i fra pasienter og brukerorganisasjoner, ønsker norske myndigheter å redusere bruken av makt og tvang i psykisk helsevern. Det er ønskelig med økt grad av brukermedvirkning og større fokus på ... -
Lederstil og lederutviklingsprogram - viktige faktorer innn god ledelse
(Masteroppgave/UIS-HH/2019;, Master thesis, 2019-06)Ledelse er et tema som det stadig fokuseres på i både offentlig og privat næringsliv. Det stilles stadig nye krav til ledelse, i takt med at det snakkes om nye ledelsesformer og ledelse som et konkurransefortrinn. God ... -
Likebehandlingsprinsippet av kreditorer i konkurs
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-10)Denne mastergradsavhandlingen fremstiller likebehandlingsprinsippet av kreditorer i konkurs. Likebehandlingsprinsippet er et anerkjent og integrert prinsipp i konkursretten. Således anvendes ofte likebehandlingsprinsippet ... -
Living Labs’ roles in digital health innovation – an empirical study on Norwegian Living Labs and start-ups
(Masteroppgave/UIS-HH/2020;, Master thesis, 2020-07-27)The purpose of this master thesis is to clarify the roles of Living Labs and means of collaboration with companies in the digital health context. Interviews with three Living Labs and seven start-ups were organized to ...