Department of Media and Social Sciences (SV-IMS): Nye registreringer
Viser treff 1281-1300 av 1639
-
Et sikkerhetsteoretisk blikk på barrierene i Norges tuberkulosekontroll
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-07-14)Det anslås at en tredjedel av verdens befolkning er smittet med tuberkulose. I Norge er forekomsten fortsatt lav, men stigende. Aktørene i tuberkulosekontrollen må sørge for en optimal kontroll slik at denne økningen ikke ... -
HMS-kultur: nøkkelen til ivaretakelse av HMS?
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)Formålet med denne masteravhandlingen er å se nærmere på hvordan HMS ivaretas og hva som kan hindre ivaretakelsen av HMS. Det var ønskelig undersøke dette innenfor en bransje som regnes som ledende og svært dyktige på ... -
Sosiale medier-et verktøy i kommunal krisehåndtering?
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)Tidspress og usikkerhet er to viktige faktorer i en krise. For å redusere den usikkerheten og det tidspresset som oppstår er rask og effektiv kommunikasjon svært viktig. Den kommunikasjonen som pågår i en krise defineres ... -
Hvilken rolle spiller intuisjon i økonomiske beslutningsprosesser?
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-11)I denne masteroppgaven er formålet å undersøke hvilken rolle intuisjon spiller i økonomiske beslutningsprosesser. Hva aktørene legger i intuisjonsbegrepet, hvorvidt de bruker intuisjon og hvilken status intuisjon har i ... -
Gode HMS-vaner i organisasjonen : hva skal til?
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-15)Formål: Menneskets vaner i forhold til HMS ser ikke ut til å bli lagt stor vekt på i organisasjoner. Å tilrettelegge for å utvikle hensiktsmessige HMS-vaner i organisasjoner er dermed et vanskelig, og underprioritert ... -
Kunnskapsoverføring: "Hvordan kan Fredrikstad Bibliotek ta lærdom av erfaringene fra Nesodden Bibliotek"
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)Denne oppgaven handler om hvordan Fredrikstad Bibliotek, via kunnskapsoverføring, kan ta lærdom av Nesodden Bibliotek. Er det i det hele tatt mulig å overføre kunnskap når bibliotekene er så ulike? Problemstillingen er ... -
Technologies on travel: What promote/hamper transfer of risk governance systems from Norway to Uganda?
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-15)Several less industrialized countries lack prioritization in terms of safety and security in operations. This can, in the worst-case scenario, result in major accidents or disasters. Technology transfer between countries ... -
Implementering av lean. En studie i lys av det instrumentelle-, institusjonelle- og nyinstitusjonelle- perspektivet.
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)Formålet med denne masteroppgaven er å se nærmere på implementeringen av lean. Da mer spesifikt ledelse av implementeringen og om det er noen element knyttet til ledelse som er av større betydning i denne prosessen. Lean ... -
Stavanger Aftenblad, fra avishus til mediehus
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-15)Utgangspunktet for denne oppgaven har vært å undersøke Stavanger Aftenblad sin overgang fra tradisjonelt avishus til et moderne mediehus, med fokus på de endringene Stavanger Aftenblad har gjort i organisasjonsstrukturen. ... -
Det gode arbeidsmiljø er lønnsomt for alle.
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)En sentral målsetting i oppbyggingen av den norske velferdsstaten har vært fokus på økt deltakelse i arbeidslivet, den såkalte ”Arbeidslinja”. Sykefravær har de siste årene fått stor oppmerksomhet innenfor norsk politikk ... -
Jobbengasjement
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)I dag er det viktig for arbeidsplassen å skape engasjerte medarbeidere. Det er mange grunner til at dette. Ved å ha engasjerte medarbeidere stiller arbeidsplasser seg sterkere i et konkurrerende marked og ikke minst er det ... -
Samhandlingsreformen. Implikasjoner av "møtet" mellom økonomiske incentiver og profesjonskultur. En case - studie av Stavanger Kommune og Stavanger Universitetssykehus
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-13)Denne oppgaven har sin bakgrunn i den problematikk helse og omsorgssektoren står overfor med aldrende befolkning og økt bruk av kostnadsgenererende spesialisthelsetjenester. Samfunnets svar på utfordringene søkes delvis ... -
Populære begrep og "jazza" grep! Skoleledere om medvirkning i anerkjente skoler.
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-07-15)I denne studien har jeg tatt utgangspunkt i hvordan skoleledere ved anerkjente skoler initierer og gjennomfører skolereformer i praksis. Hovedformålet har vært å studere deres forståelse av begrepet medvirkning og hvordan ... -
LAERDAL MEDICALS verdier – en utforskende studie i hvordan disse oppfattes og kommer til uttrykk ved fabrikkene i Monterrey, Gatesville og Suzhou
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)Denne eksplorative undersøkelsen har sitt utgangspunkt i en interesse for translasjonsteori og hvordan dette teoretiske rammeverket kan benyttes i oversettelse av verdier. Undersøkelsen tar for seg tre av de fire fabrikkene ... -
Folken : hva skal til for å skape en bærekraftig økonomi i privateide kulturinstitusjoner?
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-16)Denne masteroppgaven søker å finne svar på hva som skal til for å skape en bærekraftig økonomi i privateide kulturinstitusjoner. Det er brukt kvalitativ metode og intervju for å skaffe data som grunnlag for å besvare ... -
Hvordan kan jeg som leder motivere mine ansatte til å bli enda mer kreative?
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-07-10)Denne oppgaven beskriver hvordan jeg som leder kan motivere mine medarbeidere til å bli enda mer kreative. Motivasjon og kreativitet er en sentral problemstilling for ledere, og et viktig element for at en organisasjon ... -
Intensjonsavtalen om et inkluderende arbeidsliv - hvilke faktorer fremmer en god IA-praksis i virksomhetene?
(Master thesis, 2014-06-13)Formålet med studien er å identifisere faktorer som fremmer en god IA praksis internt i virksomhetene. Vi er spesielt interessert i å se på lederens rolle med å implementere og opprettholde en god IA-praksis. Hva er det ... -
Hvordan stimulere næringsutvikling gjennom fokus på kunnskapsoverføring? – En studie av Norwegian Business Association Shanghai
(Masteroppgave/UIS-SV-IMKS/2014;, Master thesis, 2014-06-11)Masteroppgaven skrives med den norske handelsorganisasjonen Norwegian Business Association Shanghai som fokus. Målet er å etablere en forståelse av hvordan handelsorganisasjonen kan videreutvikles med tanke på å stimulere ... -
Kritikk og krenkelse. Islam og religionskritikk belyst gjennom reaksjonene på karikaturstriden (2005-2006) og Muhammed-filmen (2012)
(Master thesis, 2014-06-10)Hovedspørsmålet i denne oppgaven er hva slags sammenheng det er mellom islam og muslimers reaksjoner på religionskritikk i vid forstand. Dette temaet blir belyst gjennom analyser av reaksjoner på striden om Muhammed-karikaturene ... -
Implementing Quality and Health/Safety Systems in the Hospitality Industry. A Comparison with the Aluminium Industry in Norway
(Journal article; Peer reviewed, 2004-11)This paper discusses mechanisms facilitating the implementation and merging of Occupational Health and Safety (OHS) management and Quality Management Systems (QMS) in the hospitality industry in Norway. An earlier study ...